Прокуратура Новосибирской области провела проверку в одном из кафе. По данным сотрудников, в кафе незаконно работала 17-летняя девушка. Об этом сообщил один из посетителей заведения.
В результате проверки это сообщение подтвердилось. Оказалось, что работодатель девушки не ведёт учёта рабочего времени, не платит социальные взносы за сотрудницу и не гарантирует соблюдения её прав. По итогу процессуальных действий «трудовые права несовершеннолетней защищены: заключен трудовой договор, издан приказ о приеме на работу, установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, ведется учет рабочего времени в соответствии с установленным табелем».
- Прокуратура напоминает, что незаконное трудоустройство является преступлением согласно 5.27 КоАП РФ. Наказание за подобную деятельность — штраф до 20 000 рублей в первый раз и штраф до 40 000 рублей при каждом повторном нарушении. При незаконном трудоустройстве иностранного гражданина штраф может быть увеличен до 1 млн. рублей согласно ст. 18.15 КоАП РФ.